电动车时代的代价可能是大规模裁员，大众工会主席 伯恩德·奥斯特洛（Bernd Osterloh）表示大众在未来十年内会因电动车项目而裁员2.5万人。
伯恩德·奥斯特洛在接受德国《商报》（Handelsblatt）采访时表示，大众工会预计未来十年内会有2.5万员工失去他们的工作，“未来十年里也许每年裁掉1500人，或者2500人”。他说，随着汽车产业从传统汽车向电动车转变，大众集团因此改革重组，很多现有的职位届时将被取代或取消。但伯恩德·奥斯特洛同时强调，变革也将创造更多的新职位，尤其是在软件开发和汽车服务方面。截止2015年底大众共有61万员工。
大众工会目前正和大众品牌管理层谈判，希望达成《未来协定》。大众工会希望借此能给员工更多保障，集团方面希望在重组整改中获得工会的支持，拥有更多灵活性。协定大纲为大众各工厂应如何应对电动车、数字化等汽车未来发展趋势，涉及内容包括产品、数量、投资和员工数。
伯恩德·奥斯特洛说与大众品牌负责人迪斯（Herbert Diess）的谈判进展顺利，但是“将越来越艰难”，谈判将持续到本月终。
伯恩德·奥斯特洛强调工会将推动员工变革，帮助员工更好的应对汽车产业变革带来的新考验，不追求维持所有的岗位。
